why do birds ist eine Berliner Agentur für Kommunikation mit den Schwerpunkten Audio Branding, Motion- und Service Design. Wir sind Designer:innen, Strateg:innen und Musiker:innen, Softwareentwickler:innen, Konzepter:innen und Berater:innen. Wir arbeiten interdisziplinär und kreativ. 25 Mitarbeiter:innen entwickeln Markenerlebnisse für Kunden wie BVG, Siemens, SEAT, Hyundai, Lidl und die Deutsche Bahn. Wir zählen zu den meistprämierten und innovativsten Sound-Agenturen Europas.
Wir suchen eine:n HR-Allrounder:in (auch Teilzeit möglich) rund um die Themen Personalmanagement, -verwaltung, Verträge, Leitfäden zu Zielvereinbarungsgesprächen, Incentives, Fortbildungen, Bewerbermanagement etc.
* Selbstverständlich behandeln wir alle Bewerbungen gleich, unabhängig von Nationalität, Religion, Geschlecht